"КАМАЗ" бастует. Со вчерашнего вечера недовольства вспыхивают то в одном, то в другом цехе Автомобильного завода. Такого на автогиганте не было давно. Возмущение камазовцев вызвала неожиданно упавшая зарплата. Более того, люди не могут получить объяснений по этому поводу.
-Половина завода бастует, половина работает. А нам куда деваться? - говорят рабочие
- Никого не устраивает зарплата. Если все уволятся, кто работать будет?! - добавляют другие.
Внезапное понижение зарплаты разделило работников Автомобильного завода на два лагеря. Одни открыто выступают против, другие предпочитают молчать и прячутся от камеры. Боятся потерять работу.
- Зарплата была нормальная первые месяцы. 6-6,5 тысяч. А сейчас начали выходить в выходные, сверхурочные делать, а зарплата упала. Дали 3800. Ползарплаты. Во вторник, говорят, забастовку хотят делать везде. Если не повысят, уволюсь, - заявляет Виктория Орлова.
Саида Набиева в цехе мостов Автомобильного завода работает 28 лет. Женщина возмущена тем, что ее зарплата неожиданно упала на 2 тысячи рублей. Люди не понимают, почему лишились премий и оплаты сверхурочных часов. Официальных разъяснений по этому поводу руководство "КАМАЗа" работникам не дает.
- Днем на конвейере не работали. На месте стояли. Зарплата низкая. В этом месяце вообще нет. В январе еще более или менее было. Ребята молодые по 2,5-3 получают, - добавляет Саида Набиева.
По словам самих сотрудников, сегодня стоял цех автомобильных кабин. Бастовало около 150 человек. За смену они выпустили 30 кабин, хотя обычно - более ста. Что будет дальше, работники не знают. Ждут вторника и встречи с руководителями. В противном случае обещают новую забастовку - масштабную.
http://ru.indymedia.org/newswire/displa y/20215/index.php
http://news.profsoyz.info/news/action/s tixijnaya-zabastovka-na-zavode-«kamaz»/
Призрак забастовки на КАМАЗе
Стихийная забастовка состоялась на сборочном конвейере ОАО "КАМАЗ". Рабочие цеха сборки кабин и мостов автомобильного завода без предупреждения почти на четыре часа остановили производство, требуя повышения заработной платы и оплаты сверхурочных работ.
Администрация предприятия расценила их действия как "нарушение законодательства о порядке разрешения трудовых споров", а лидеры профсоюзного комитета осудили зачинщиков несанкционированной акции. Забастовщики выразили намерение повторить акцию, если их требования не будут удовлетворены. В этом им готов помочь профком ЗАО "Форд Мотор компании", который уже наработал приличный опыт забастовок.
Акция протеста на сборочном конвейере автомобильного завода ОАО "КАМАЗ" разгорелась 14 марта, когда рабочие утренней смены нескольких цехов получили расчет по заработной плате за предыдущий месяц. В интервью корреспондентам "РЕН-ТВ–Набережные Челны" некоторые работники заявили, что им выплатили около 4 тыс. руб., что на 2 тыс. меньше обычной ежемесячной зарплаты. "В первые месяцы с начала года зарплата была нормальная: 6-6,5 тыс. руб. Сейчас, когда стали выходить на сверхурочные в выходные дни, зарплата упала. Дали 3800 руб. — это ползарплаты. Если не повысят — уволюсь", — рассказала рабочая цеха сборки кабин Виктория Орлова.
"Днем на конвейере не работали, стояли на месте. Зарплата низкая. В этом месяце вообще нет. В январе еще более или менее было. Молодые ребята получают по 2,5-3 тысячи руб.", — поделилась рабочая цеха сборки мостов Саида Набиева с 28-летним стажем. По сведениям телеканала "РЕН-ТВ—Набережные Челны", в эту смену на конвейере было собрано 30 грузовых автомобилей "КАМАЗ" вместо обычных 100.
По данным профсоюзного комитета КАМАЗа, в забастовке участвовали около 30 активистов из цеха сборки кабин, а остальные 120 работников им сочувствовали, но все-таки продолжали работу. Примерно через четыре часа после начала акции к забастовщикам подошли представители руководства КАМАЗа, и работа была возобновлена. Однако, выйдя с проходной завода, в интервью телеканалу рабочие заявили о готовности продолжить забастовку, если их требования не будут удовлетворены. По их словам, они согласились возобновить работу на конвейере до 18 марта — до встречи активистов с директором автомобильного завода Ильдусом Баяновым.
По данным профсоюзного комитета КАМАЗа, активисты выставили руководству автозавода список из 20 требований. "Они потребовали поднять зарплату и улучшить условия труда", — сообщил два из них заместитель председателя профкома КАМАЗа Виталий Корсаков. При этом он опроверг утверждения рабочих о низкой зарплате, сообщив, что реальная зарплата на конвейере составляет 13,5 тыс. руб. Минимальная базовая ставка рабочих составляет 3,4 тыс. руб., остальное начисляется по результатам сдельной работы. "Застрельщиками акции явились два-три недовольных человека. Это локальный рядовой конфликт, порожденный из желания "раскачать лодку". Не стоит придавать этому серьезного значения", — заявил Виталий Корсаков.
Официальная реакция последовала от КАМАЗа спустя три дня после инцидента. 17 марта пресс-служба компании распространила заявление, в котором подтвердила факт остановки конвейера. "Незапланированная остановка производства произошла по инициативе части работников 14 марта в цехе сборки кабин автомобильного завода ОАО "КАМАЗ", — говорится в сообщении пресс-службы АО. При этом руководство КАМАЗа считает, что зачинщики акции протеста нарушили федеральное законодательство о порядке разрешения коллективных трудовых споров, в частности, администрация не была предупреждена о готовящейся акции, не была сформирована согласительная комиссия, отметила пресс-служба автозавода.
"В настоящее время цех сборки кабин работает в нормальном режиме. В других цехах и на сборочных конвейерах работа не прекращалась", — подчеркивается в сообщении компании. Примечательно, что 17 марта помощник господина Баянова попытался дезавуировать информацию о случившемся, заявив, что "никаких забастовок нет, и не было". Глава рескома профсоюзов Татарстана не смогла дать оперативный комментарий. Как сообщила ее пресс-секретарь Ирина Казакова, Татьяна Водопьянова находилась на совещании.
Стихийная забастовка на сборочном конвейере стала первой протестной акцией с конца 90-х годов. Произошла она на фоне резкого увеличения производства: с 52 тыс. автомобилей в 2007-м до заявленных 65 тыс. — в 2008 году, что неизбежно привело к увеличению нагрузки на рабочих. При этом пока нет данных о росте их зарплаты в 2007-2008 годах. В годовом отчете автозавода за 2006 год говорится о повышении средней зарплаты на 23,2% — до 9,755 тыс. руб.. Производительность труда выросла на 25,6%, а выработка каждого работника составила 921,6 тыс. руб..
Лидер профсоюза ЗАО "Форд Мотор Компании" (Всеволжск, Лениградская область) Алексей Этманов считает, уровень зарплаты рабочих недостоен КАМАЗа, выпускающего "замечательные грузовые автомобили". "Мы готовы им (забастовщикам. — "Ъ") помочь, если им понадобится", — сказал он "Ъ". Работники российского завода "Форд" в результате серии забастовок в 2007 году добились повышения зарплаты на 20% - до 16-24 тыс. руб. в зависимости от квалификации.
http://info.tatcenter.ru/career/56818.h tm
-Половина завода бастует, половина работает. А нам куда деваться? - говорят рабочие
- Никого не устраивает зарплата. Если все уволятся, кто работать будет?! - добавляют другие.
Внезапное понижение зарплаты разделило работников Автомобильного завода на два лагеря. Одни открыто выступают против, другие предпочитают молчать и прячутся от камеры. Боятся потерять работу.
- Зарплата была нормальная первые месяцы. 6-6,5 тысяч. А сейчас начали выходить в выходные, сверхурочные делать, а зарплата упала. Дали 3800. Ползарплаты. Во вторник, говорят, забастовку хотят делать везде. Если не повысят, уволюсь, - заявляет Виктория Орлова.
Саида Набиева в цехе мостов Автомобильного завода работает 28 лет. Женщина возмущена тем, что ее зарплата неожиданно упала на 2 тысячи рублей. Люди не понимают, почему лишились премий и оплаты сверхурочных часов. Официальных разъяснений по этому поводу руководство "КАМАЗа" работникам не дает.
- Днем на конвейере не работали. На месте стояли. Зарплата низкая. В этом месяце вообще нет. В январе еще более или менее было. Ребята молодые по 2,5-3 получают, - добавляет Саида Набиева.
По словам самих сотрудников, сегодня стоял цех автомобильных кабин. Бастовало около 150 человек. За смену они выпустили 30 кабин, хотя обычно - более ста. Что будет дальше, работники не знают. Ждут вторника и встречи с руководителями. В противном случае обещают новую забастовку - масштабную.
http://ru.indymedia.org/newswire/displa
http://news.profsoyz.info/news/action/s
Призрак забастовки на КАМАЗе
Стихийная забастовка состоялась на сборочном конвейере ОАО "КАМАЗ". Рабочие цеха сборки кабин и мостов автомобильного завода без предупреждения почти на четыре часа остановили производство, требуя повышения заработной платы и оплаты сверхурочных работ.
Администрация предприятия расценила их действия как "нарушение законодательства о порядке разрешения трудовых споров", а лидеры профсоюзного комитета осудили зачинщиков несанкционированной акции. Забастовщики выразили намерение повторить акцию, если их требования не будут удовлетворены. В этом им готов помочь профком ЗАО "Форд Мотор компании", который уже наработал приличный опыт забастовок.
Акция протеста на сборочном конвейере автомобильного завода ОАО "КАМАЗ" разгорелась 14 марта, когда рабочие утренней смены нескольких цехов получили расчет по заработной плате за предыдущий месяц. В интервью корреспондентам "РЕН-ТВ–Набережные Челны" некоторые работники заявили, что им выплатили около 4 тыс. руб., что на 2 тыс. меньше обычной ежемесячной зарплаты. "В первые месяцы с начала года зарплата была нормальная: 6-6,5 тыс. руб. Сейчас, когда стали выходить на сверхурочные в выходные дни, зарплата упала. Дали 3800 руб. — это ползарплаты. Если не повысят — уволюсь", — рассказала рабочая цеха сборки кабин Виктория Орлова.
"Днем на конвейере не работали, стояли на месте. Зарплата низкая. В этом месяце вообще нет. В январе еще более или менее было. Молодые ребята получают по 2,5-3 тысячи руб.", — поделилась рабочая цеха сборки мостов Саида Набиева с 28-летним стажем. По сведениям телеканала "РЕН-ТВ—Набережные Челны", в эту смену на конвейере было собрано 30 грузовых автомобилей "КАМАЗ" вместо обычных 100.
По данным профсоюзного комитета КАМАЗа, в забастовке участвовали около 30 активистов из цеха сборки кабин, а остальные 120 работников им сочувствовали, но все-таки продолжали работу. Примерно через четыре часа после начала акции к забастовщикам подошли представители руководства КАМАЗа, и работа была возобновлена. Однако, выйдя с проходной завода, в интервью телеканалу рабочие заявили о готовности продолжить забастовку, если их требования не будут удовлетворены. По их словам, они согласились возобновить работу на конвейере до 18 марта — до встречи активистов с директором автомобильного завода Ильдусом Баяновым.
По данным профсоюзного комитета КАМАЗа, активисты выставили руководству автозавода список из 20 требований. "Они потребовали поднять зарплату и улучшить условия труда", — сообщил два из них заместитель председателя профкома КАМАЗа Виталий Корсаков. При этом он опроверг утверждения рабочих о низкой зарплате, сообщив, что реальная зарплата на конвейере составляет 13,5 тыс. руб. Минимальная базовая ставка рабочих составляет 3,4 тыс. руб., остальное начисляется по результатам сдельной работы. "Застрельщиками акции явились два-три недовольных человека. Это локальный рядовой конфликт, порожденный из желания "раскачать лодку". Не стоит придавать этому серьезного значения", — заявил Виталий Корсаков.
Официальная реакция последовала от КАМАЗа спустя три дня после инцидента. 17 марта пресс-служба компании распространила заявление, в котором подтвердила факт остановки конвейера. "Незапланированная остановка производства произошла по инициативе части работников 14 марта в цехе сборки кабин автомобильного завода ОАО "КАМАЗ", — говорится в сообщении пресс-службы АО. При этом руководство КАМАЗа считает, что зачинщики акции протеста нарушили федеральное законодательство о порядке разрешения коллективных трудовых споров, в частности, администрация не была предупреждена о готовящейся акции, не была сформирована согласительная комиссия, отметила пресс-служба автозавода.
"В настоящее время цех сборки кабин работает в нормальном режиме. В других цехах и на сборочных конвейерах работа не прекращалась", — подчеркивается в сообщении компании. Примечательно, что 17 марта помощник господина Баянова попытался дезавуировать информацию о случившемся, заявив, что "никаких забастовок нет, и не было". Глава рескома профсоюзов Татарстана не смогла дать оперативный комментарий. Как сообщила ее пресс-секретарь Ирина Казакова, Татьяна Водопьянова находилась на совещании.
Стихийная забастовка на сборочном конвейере стала первой протестной акцией с конца 90-х годов. Произошла она на фоне резкого увеличения производства: с 52 тыс. автомобилей в 2007-м до заявленных 65 тыс. — в 2008 году, что неизбежно привело к увеличению нагрузки на рабочих. При этом пока нет данных о росте их зарплаты в 2007-2008 годах. В годовом отчете автозавода за 2006 год говорится о повышении средней зарплаты на 23,2% — до 9,755 тыс. руб.. Производительность труда выросла на 25,6%, а выработка каждого работника составила 921,6 тыс. руб..
Лидер профсоюза ЗАО "Форд Мотор Компании" (Всеволжск, Лениградская область) Алексей Этманов считает, уровень зарплаты рабочих недостоен КАМАЗа, выпускающего "замечательные грузовые автомобили". "Мы готовы им (забастовщикам. — "Ъ") помочь, если им понадобится", — сказал он "Ъ". Работники российского завода "Форд" в результате серии забастовок в 2007 году добились повышения зарплаты на 20% - до 16-24 тыс. руб. в зависимости от квалификации.
http://info.tatcenter.ru/career/56818.h


Comments
Автомобилестроители России явно становятся "возмутителями спокойствия".
Но с таким профсоюзом дело не пойдет.
и эти люди голосуют за Медведева и Единую Россию?
во истину придурки
Так, для сведения - в Челнах коммунист и либерал-дэбил набрали не мало голосов, по крайней мере больше, чем во всем Татарстане. Так что про придурков я бы порекомендовал не пищать...
А ку вас зарплата 25000 и вы наверное голосуете за Богданова? :-)
У них была з\п около 6000, стала около 3т.р.?
Они хотят прежнюю?
А скажите это зарплата в неделю\в день?
поищите информацию - нигде там общаги или еще какого здания для гастарбайтеров не приготовили?
Тролль, или на облаке живёшь?
В ней участвовали также заместители генерального директора ОАО «КАМАЗ» Юрий Клочков, Кирилл Пузырьков, Владимир Дергачёв и председатель профкома работников ОАО «КАМАЗ» Гумер Нуретдинов.
Встреча была организована по инициативе руководства завода для урегулирования ситуации, сложившейся после 14 марта 2008 года. Напомним, что тогда, в цехе сборки кабин, по инициативе части работников произошла незапланированная остановка производства. Свои действия работники объяснили неудовлетворительными условиями труда и низкой заработной платой.
Директор автомобильного завода Ильдус Баянов дал подробные разъяснения по всем пунктам обращения коллективов этих цехов в адрес руководства предприятия. Он рассказал об изменениях в порядке начисления заработной платы, введённых по всему «КАМАЗу» с начала 2008 года и возможностях по её фактическому увеличению на автомобильном заводе. В частности, будет проведена перетарификация работ в связи с переходом на изготовление новых моделей и модификаций автомобилей, упорядочено положение об определении коэффициента трудового участия.
На заводе велась и ведется плановая работа по улучшению условий труда. Реализация всех замыслов руководства, конечно, потребует ещё немалых сил и времени.
На предприятии идёт омоложение коллектива. С этим связано увеличение очередей на детские сады. В этом году «КАМАЗ» получит дополнительные места в детских дошкольных учреждениях. После их распределения по трудовым коллективам значительная часть очередников завода (всего 313 человек) получат путёвки.
Первый заместитель генерального директора ОАО «КАМАЗ» – исполнительный директор Юрий Клочков озвучил прогнозируемый экономический ущерб от остановки производства по инициативе работников цеха сборки кабин, произошедшей 14 марта, и объяснил, как это отразится на работе всего «КАМАЗа».
В итоге администрация и работники двух цехов автомобильного завода пришли к соглашению о продолжении работы
С официального сайта КамАЗа http://kamaz.net
Блин, ну просто практически один в один, правда с запозданием на 100 лет.
Уволятся, навезут таджЫков. Увидите.
выработка каждого работника составила 921,6 тыс. руб - это 80 тысяч в месяц - сколько капиталисты, игроки на бирже и прочая шушара себе забрала?
бля....
Трудно поверить... Может быть, рабочие массово имеют доход от изготовления на казенном станке чего-то на продажу? Или от воровства части материалов?
http://www.evening-kazan.ru/article.a
Просьба изучить камазовскую и челнинскую жизнь поближе, а потом читать желтую прессу. Это я как агрессивно-невежественный бывший работник этого цеха говорю :-)
http://tdpal.ru/?an=news060718-11:0
На некоторых заводах уже в то время она несколько больше, например, на станко-инструментальном больше 16 000, см.
http://evrokam.ru/zarplata.php
При этом больше 20 000 рублей получают в подразделениях Набережночелнинский автоцентр «КАМАЗ», «КАММИНЗ «КАМА», «ВТК «КАМАЗ», см.
http://www.chelnyltd.ru/content/view/10
И более того, примерно в двух часах езды от Н.Челнов располагаются нефтяные предприятия, где средняя зарплата на начало прошлого года была 19,7 тыс, см.
http://mert.tatar.ru/rus/file/pub/pub_2
а в 25 км к западу крупнейший комплекс нефтехимических производств, в 20 км к северу строятся два автомобильных производства мощностью ок. 250 000 в год.
Ежегодная потребность Камаза в кадрах составляет более трех тысяч человек. См.
http://www.kam.ru/news/tatarstan/51
Это полумиллионный, довольно современный город, находящийся в составе региональной экономики, которая растет китайскими темпами (буквально) и испытывающий крайнюю нужду в рабочей силе.
http://nikadubrovsky.livejournal.com/52
(Reply to this)(Parent)(Thread
Но чтобы найти нужный вам трек, сначала необходимо потратить кучу времени на поиски сайта, а уже перед получением ссылки на файл вам приходится просмотреть ТОННЫ рекламы.
Мы хотим упростить вам бесконечные поиски MP3!
Представляем сайт http://turbomp3.ru
Это очень положительное явление. Пожалуйста, продолжайте в том же духе. © Зиус
Друзья Зиуса поздравляют вас, и желают большого-большого рейтинга в новом году!